Centro de Liderança

Entrou em operação em outubro de 2006 e concentra ações que visam desenvolver o perfil do líder Votorantim. Atua em quatro áreas do conhecimento: gestão estratégica, excelência operacional, comportamento organizacional e excelência pessoal.

Possui quatro escolas, uma para cada estágio de liderança: Escola Preparatória da Liderança, Escola do Líder de Equipe, Escola do Líder de Líderes e Escola do Líder Construtor do Futuro.

Centro Técnico

Tem como objetivo preparar os profissionais nas competências técnicas críticas para o Grupo Votorantim, além de fomentar a gestão do conhecimento e estabelecer a ponte entre teoria e prática das operações Votorantim. Além de um Centro de Excelência Industrial e Tecnólogica, possui ainda dois outros centros em desenvolvimento, que irão tratar dos processos corporativos e da excelência comercial.

Em plena operação desde 2008, a Escola do Sistema Minerometalúrgico mantém oito módulos: Geologia e Pesquisa Mineral, Beneficiamento Mineral, Lavra de Minas, Cimentos, Hidrometalurgia, Piro e Eletrometalurgia, Siderurgia e Conformação de Metais. No Centro de Excelência Industrial e Tecnológica também foi lançada a Escola de Produção, com o módulo de Energia.

Já a Escola de Manutenção, que integra o Centro de Processos Corporativos, teve seu piloto lançado no final de 2008.