A liderança desempenha um papel central para a construção de um ambiente de segurança psicológica Neste workshop, vamos compreender como estabelecer uma gestão sem medo à luz dos pilares da Segurança Psicológica, reforçando o papel da liderança em promover um ambiente emocionalmente seguro e discutindo como a segurança psicológica contribui para o atingimento dos resultados da equipe.

Objetivos

• Refletir sobre como segurança psicológica contribui para uma equipe de alta performance.
• Compreender o papel da liderança na construção de uma equipe sem medo.
  
  
• Identificar DO’s and DONT’s de uma liderança que promove segurança psicológica.

Benefícios do Programa

• Formar lideranças conscientes do que fazer e do que não fazer para construir um ambiente emocionalmente seguro.
  
  
• Construir relações entre liderança e liderado/a que não sejam orientadas pelo medo, mas pelos pilares da segurança psicológica é fundamental para o desenvolvimento de equipes de alta performance.